Компанії активно шукають молодих спеціалістів без досвіду: де можна отримати до 36 тисяч гривень.

Лідери за регіонами: Найбільше оголошень для молоді залишається в Київській області, а найшвидше кількість вакансій зростає у західних та центральних регіонах (Закарпатська, Житомирська, Львівська області).

Згідно з інформацією платформи, найбільша кількість вакансій для молоді спостерігається у галузі роздрібної торгівлі, продажів та закупок. При цьому, Київська область залишає за собою лідерство серед регіонів за кількістю таких пропозицій.

Де молоді легше всього відшукати можливість працевлаштування.

Роботодавці найбільше шукають кандидатів на позицію продавця. Протягом року кількість вакансій у цій сфері зросла на 12%, а середня заробітна плата піднялася до 25 350 гривень.

Також серед найпоширеніших вакансій:

* касир - 25 845 гривень; * працівник каси - 25 845 гривень;

* консультант з продажу - 25 475 гривень;

* пекар - 33 300 гривень; * пекар отримує 33 300 гривень;

* Спеціаліст з продажу - 27 750 гривень.

Крім сфери торгівлі, високий попит на молодих працівників спостерігається у логістиці, доставці та будівництві. Зокрема роботодавці пропонують вакансії:

* зарплата вантажника - 29 159 гривень;

* зарплата водія становить 33 500 гривень;

* робітника на різні завдання - 25 250 гривень;

* зарплата будівельника становить 36 750 гривень.

Одночасно спостерігається значне зростання кількості вакансій у певних професіях. Наприклад, кількість пропозицій для вантажників зросла на 34%, для будівельників – на 25%, а для різноробочих – на 19%.

Влітку традиційно спостерігається підвищений інтерес до працівників у сфері готельно-ресторанного бізнесу. Молодим претендентам відкриваються різноманітні можливості працевлаштування:

* зарплата кухаря - 33 150 гривень;

* зарплата офіціанта складає 22 625 гривень;

* Бариста - 21 400 гривень.

У яких регіонах спостерігається зростання кількості вакансій?

Протягом року найбільш помітно збільшився інтерес до молодих спеціалістів у:

* Закарпатській області - на 26%;

* У Житомирі - на 24%;

* Львівському - на 23%;

* Волинській - збільшено на 20%;

* Кіровоградській - на 18%.

На 13% збільшилася кількість вакансій у Чернігівській, Тернопільській та Миколаївській областях.

У Київській області, що продовжує залишатися основним центром зайнятості для молоді, кількість вільних позицій практично залишилася незмінною в порівнянні з минулим роком, зменшившись лише на 1%.

У свою чергу, найбільш значне зменшення кількості пропозицій спостерігалося в Сумській області (-28%), а також у Полтавській і Дніпропетровській областях, де скорочення склало по -20%.

Зарплати також зростають

Згідно з інформацією від OLX Робота, компанії не лише створюють нові можливості для молоді, але й підвищують рівень оплати праці.

Протягом року найбільше збільшились медіанні заробітні плати для:

* кількість продавців зросла на 18% (до 25 350 гривень);

* консультантів-продавців - на 27% (до 25 475 гривень);

* зарплати водіїв зросли на 26% і тепер становлять 33 500 гривень;

* працівників будівельної галузі - на 21% (до 36 750 гривень);

* вантажників - на 20% (до 29 159 гривень);

* заробітна плата касирів збільшилась на 15%, досягнувши 25 845 гривень;

* бариста - на 16% (до 21 400 гривень).

Значно підвищилися заробітні плати для комплектувальників (+25%, до 28 469 гривень), штукатурів (+24%, до 80 500 гривень) та комірників (+16%, до 29 000 гривень).

Як підкреслюють дослідники, в умовах браку кадрів компанії все активніше шукають можливості для залучення молоді як рішення проблеми нестачі робочої сили. Згідно з результатами спільного аналізу OLX Робота та Європейської Бізнес Асоціації (EBA), половина роботодавців відкриті до прийому на роботу кандидатів, які не мають досвіду, а 37% готові наймати молодих спеціалістів з перспективою подальшого навчання.